Ihre Aufgaben
- Abrechnung ambulanter Leistungen: KV-Notfälle, Psych. Institutsambulanzen, §116b (ASV), §115b (AOP), BG, etc.
- Prüfung der abrechnungsrelevanten Daten und Sicherstellung der fristgerechten, korrekten Abrechnung
- Bearbeitung & Überwachung der ordnungsgemäßen Datenübermittlung nach § 301 SGB V
- Korrespondenz mit Ärzten, Kostenträgern und anderen Vertragspartnern sowie die Bearbeitung von Kassenbeanstandungen gem. § 106d SGB V
Ihre Benefits
- Einen unbefristeten, krisensicheren Arbeitsplatz mit attraktiver Vergütung
- Eine moderne, freundliche Arbeitsumgebung
- Eine offene, wertschätzende und familiäre Unternehmenskultur
- Flexible, familienfreundliche Arbeitszeiten mit freier Zeiteinteilung bei großzügigen Kernzeiten
- Die Möglichkeit, nach Absprache auch im Homeoffice zu arbeiten
- In- und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Betriebliche Altersvorsorge
- JobRad-Leasing
Ihr Profil
- Eine abgeschlossene Ausbildung im medizinischen Bereich (z. B. MFA, Gesundheits- und Krankenpfleger*in, etc.) oder Berufserfahrung im Gesundheitswesen
- Idealerweise erste Berufserfahrung in der medizinischen Leistungsabrechnung
- Kenntnisse über relevante Gesetze/Schlüsselkataloge wünschenswert (z. B. SGB V, EBM, ICD10)
- Teamgeist und Verantwortungsbewusstsein
- Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
- Die Bereitschaft, sich in unsere firmeninternen Programme einzuarbeiten